2023.02.28

【募集】MIRAIきっずプロジェクトVol.5

今回は「なりきり街づくり！」。いきいき支援センターさん協力のもとオレンジガーデニングプロジェクトの体験を企画。

オレンジ色は、認知症啓発のシンボルカラーです。2020年に新潟県長岡市から始まったオレンジガーデニングプロジェクトは、「認知症になっても暮らしやすいまちをみんなで創っていこう！」という思いを共有し、全国各地でオレンジ色の花を咲かせるプロジェクトです。

天白区もそんな想いに賛同し、街にオレンジ色の花を咲かせよう！ということで今回のMIRAIきっずプロジェクトではそんな街づくりを体験する企画です。

いきいき支援センターとは？
高齢者が住み慣れた地域で、その人らしくいきいきと生活できるようサポートする機関です。保健師（看護師）・主任介護支援専門員・社会福祉士がチームとなって、健康・福祉・介護など、さまざまな面からみなさまのくらしを支えます！普段のくらしの中で困ったこと、心配なことはありませんか？そんな時は、気軽にいきいき支援センターにご相談ください！

会場：ばぁばぁハウス・子ども食堂
住所：〒464-0006 愛知県名古屋市天白区平針４丁目１807番地（平針旧公民館）
日程：2023年4月2日　日曜日
時間：11時00分〜
参加費：お子様お一人 100円　大人おひとり 300円
持ち物：なし（種を植えるので汚れても良い服装でお越しください）

ご予約はこちらから
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予約ページ

MIRAIきっずプロジェクトの詳細

2023.02.01

オンライン職場体験「枚方市立東香里中学校」

今年もオンライン職場体験をご依頼いただきました。コロナ禍で職場体験する機会がなかなか得られない昨今。オンラインで色々な職場とつながり、学びを深める活動。「枚方市立東香中学校」では2年前から行っていて今回は3年目。

ありがたいことに今年もご依頼をいただきました。「介護のお仕事」について紹介とトロミ体験をしてもらう予定です。
こどもの時に職場体験をすることにはいくつかの意味・目的があります。

職業体験を通じて、子供たちは様々な職業や産業を知り、将来の進路選択の参考になります。また、現在の自分自身や自分の才能、興味、価値観についても考えることができます。
職場体験は、実践的なスキルや知識を身につけるための機会でもあります。例えば、コミュニケーション能力や問題解決能力、時間管理能力、チームワーク能力などを向上させることができます。
職場体験は、将来の就職活動に有利になることがあります。職場体験を通じて得たスキルや知識、そして職場での実績があれば、将来の就職面接で有利になることがあります。
職場体験は、社会についての理解を深めるための機会でもあります。子供たちは、職場で働く人々がどのように生活しているのか、そしてその仕事が社会にどのような影響を与えているのかを学ぶことができます。

以上のように、職場体験には多くの意味があります。オンラインで繋がることにより今までにない形で職場体験をすることが可能になりました。子どもたちにとっては、将来の進路や自己理解、スキルアップ、社会理解のために貴重な経験となる時間を届けていきたいと思います。